肇庆市第四批“西江人才计划”名师（名校长）暨肇庆市基础教育中小学名教师、名校长、名班主任工作室授牌仪式顺利举行

在教育的大潮中，肇庆市不断追求卓越，致力于提升基础教育质量。近日，该市第四批“西江人才计划”名师（名校长）授牌仪式暨肇庆市基础教育中小学名教师、名校长、名班主任工作室授牌仪式顺利举行。此次盛会旨在表彰杰出教育工作者，同时借助名教师、名校长、名班主任的专业引领，进一步推动教育教学改革，激发教师队伍活力，为学生成长创造更加优质的教育环境。这不仅是对这些教育者个人才华的认可，更是对肇庆市教育系统整体实力的一次集中展示，预示着该市教育事业的美好未来。

以下为正文内容：

　8月27日，肇庆市举行第四批“西江人才计划”名师（名校长）暨肇庆市基础教育中小学名教师、名校长、名班主任工作室授牌仪式。市委组织部部务委员孔瑞娟，市教育局党组成员、副局长黄屹娴出席仪式并分别作讲话，市教师发展中心常务副主任李祥主持会议。市教育局相关科室负责同志，各县（市、区）教育局领导，各县（市、区）教师发展中心负责同志，肇庆市第四批“西江人才计划”名师（名校长）工作室主持人，肇庆市基础教育名教师、名校长、名班主任工作室主持人共约150人参加了会议。

　　会议指出

　　市委、市政府历来高度重视教育事业发展，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持把教育放在优先发展的战略地位，久久为功推动教育事业步入持续、健康、优质的发展轨道。近年来，我市大力实施“西江人才计划”，坚持以人才发展平台项目建设为抓手，评审通过并认定授牌“西江人才计划”名师（名校长）工作室共4批次，激发了教育行业领军人才的示范引领和“传帮带”作用，培养一批师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，为推进我市教育事业又好又快发展提供强有力的人才支撑。

　　会议要求

　　要提高政治站位，切实增强办好人民满意教育的责任感、使命感；要强化担当作为，有效推动名师（名校长）工作室建设任务落实落细；要优化服务管理，加强对工作室的指导与管理，切实解决工作室的困难和问题，做好工作室的年度考核，着力保障名师（名校长）工作室主持人更好发挥作用。

　　会议强调

　　各地教育行政部门和学校要在政策上支持工作室建设，在资源上倾斜工作室活动。各名师（名校长）工作室要锚定目标方向，全面推动教师队伍素质有效提升。各名师（名校长）工作室主持人要提高思想认识，朝着弘扬和践行教育家精神方向发力，努力实现精神引领、价值引领、头雁引领、名师引领、典型引领等“五个引领”，主动担当起工作室建设的职责，聚焦教育教学改革前沿，创新培养模式方法，发挥自身教育教学优势，制定工作室计划，明确建设目标，在加强青年教师教育教学能力训练的同时，注重工作室学员养成教育，把工作室建设成为教师成长的大本营，为推动我市基础教育高质量发展奠定智力支持和人才支撑。

会上，

四位名教师、名校（园）长、

名班主任工作室主持人代表

作了经验分享和表态发言。

　　▲肇庆市第四批“西江人才计划”名师（名校长）工作室主持人

　　据悉，我市2021年首批成立的295个名师工作室和第二批10个“西江人才计划”名师名校长工作室，经过三年的建设，共培养出正高级教师16人，特级教师14人，百千万人才省级培养学员22人，省级名师工作室主持人14人，“西江人才计划”名师名校长工作室主持人30人；工作室立项县级以上课题1455项，出版专著36部，发表论文国家级697篇，省级991篇，主持人及学员参加各类教育教学竞赛获国家奖73人，获省级奖励520人，获市级奖励1670人；各工作室及学员结对帮扶乡村学校教师7545人，积极参与送教下乡活动1750次，承担省级讲座141场，参训教师近3万人，承担市级讲座632场，参训教师近3.5万人，承担县级讲座781场，培训教师6万多人，开展援藏援疆和东西部教育协助帮扶活动，线下送教18场次，线上送教20场次，受惠人数超过2000人；近两年来共组织140个省市名师工作室对2539名山区县教师开展市级轮训。在培养青年教师、优化教育教学、提升教师教研能力、主持人个人成长等方面都取得了明显成效，有力地带动了全市教师队伍的素质提高，为推动我市基础教育高质量发展提供了智力支持和人才支撑。