职业年金是什么?
来源:河南社保
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时间:2024-09-05
职业年金是什么?答:职业年金是一种补充养老保险制度,旨在为职工提供额外的养老保障。它是由政府、雇主和雇员共同出资建立的,旨在提高职工的退休生活水平。职业年金的缴费比例和待遇水平因国家和地区而异,但通常与个人的工资水平和工作年限有关。职业年金的设立有助于减轻公共养老金的压力,同时也鼓励了职工的长期就业和忠诚度。总之,职业年金是一种有益的社会保障制度,为职工提供了更加稳定和可靠的养老保障。(概述了职业年金的定义、目的、资金来源及其对职工和社会的好处。)
以下为正文信息
【社保日课·9月4日】什么是职业年金?
职业年金
是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。
职业年金所需费用
由单位和工作人员个人
共同承担
单位缴纳职业年金费用的比例
为本单位工资总额的8%
个人缴费比例
为本人缴费工资的4%
由单位代扣
单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致。
根据经济社会发展状况,国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。
问退休时能一次性领取职业年金吗?
职业年金不允许参保人员
在退休时一次性领取
答工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后,由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。
可一次性用于购买商业养老保险产品,依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;
可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金待遇标准,发完为止,同时职业年金个人账户余额享有继承权。
本人选择任一领取方式后不再更改。